Klaus Kissel

Motto
"Menschen und Organisationen in Resonanz bringen."
Arbeitsschwerpunkt
  • Organisationsentwicklung
  • ŸChange-Management-Projekte
  • ŸLeadershipcoaching
  • ŸKonzeptionelle Beratung in Lernprojekten
  • ŸEntwicklung von Beratern, Trainern und Coaches
  • ŸLeadership-Training
  • ŸNachfolgeberatung
Berufserfahrung
  • 3 Jahre Bankkaufmann Debeka-Bausparkasse AG
  • Ÿ3 Jahre Leiter der Abteilungen Marketing und Personalentwicklung bei der Debeka-Bausparkasse AG
  • Ÿseit 1998 auch selbständig tätig als Berater und Trainer
  • Ÿseit 2001 Geschäftsführer von Kissel-Consulting; Beraternetzwerk für systemische Organisationsentwicklung und Managementtraining
  • Ÿ2005 Gründung ifsm – Institut für Salesmanagement;
  • ŸSeit 2014 Geschäftsführer ifsm
Qualifizierung | Weiterbildungen
  • Ausbildung zum Management Trainer (Team Dr. Rosenkranz, München)
  • ŸAusbildung zum Unternehmensberater (Team Dr. Rosenkranz, München)
  • ŸAusbildung in systemische Einzel-, Paar- und Familientherapie (DGSF-Anerkennung, ISTN-Ettlingen)
  • ŸFortbildung in systemischer Organisationsentwicklung (WSFB, Wiesbaden)
  • ŸFortbildung in systemischen Organisationsaufstellungen (Team Dr. Rosenkranz, München)
  • Ÿ2009 Zertifizierter Reiss-Profil-Master
Kenntnisse
  • Strategiecoaching
  • Change-Management
  • Organisationsentwicklung
  • Beratung
  • Leadership-Coaching
  • Sales-Coaching und Beratung
  • Mediation
  • Nachfolgeberatung
  • Coaching
  • Einführung Führungsleitbild