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Josef Mikus

Josef Mikus

Arbeitsschwerpunkt

Methoden / Grundlagen meiner Arbeit
Orientiert am Ansatz von Ed Schein gehe ich offen auf ein Clienten-System zu. Ich arbeite mit dem Prozess und kann dabei auf ein sehr breites Erfahrungs- und Methodenspektrum zurückgreifen.
Besonderheiten
Kenntnisse in verschiedenen Branchen, insbesondere Technik, IT- und Finanzwesen, aber auch in sozialen Bereichen wie Kliniken, Schulen und Kommunen

Berufserfahrung

Führungserfahrung seit über 30 Jahren in unterschiedlichen Linienfunktionen, insbesondere im HR-Bereich und im IT Projektmanagement. Davon 18 Jahre bei DATEV eG in Nürnberg; letzte Position: Gesamtpersonalleiter bei SCHUFA AG in Wiesbaden bis 2010
Bei DATEV u. a. Leitung der Aus- und Weiterbildung und einer neu etablierten HR-Beratung für intern und für Kunden von DATEV
OE-Projekte bei Kunden von DATEV (Strategieberatung, Einführung von BSC-Systemen, Prozessoptimierungsprojekte, Vertriebsentwicklung)
Beratung und Coaching laufend auch während der Festanstellungen einschließlich Inhaber, Vorstände, Geschäftsführer und Management in unterschiedlichen Funktionen

Qualifizierung | Weiterbildungen

Diplom Theologe, Diplom Pädagoge, nicht abgeschlossen Physik und VWL
Systemischer Berater, Coach und Supervisor
Ausbilder für Systemische Berater und Coaches (u. a. bei Unternehmensberatung Noesis in Leonberg) und für Supervisoren
Vertraut mit Zertifizierungen nach ISO, EFQM, LQW und Prozessoptimierung (trainiert in Ganzheitlichem Prozessmanagement nach IBO, Prof. Götz Schmidt)
Zertifikate: TMS-Master, Reiss-Profil-Master, Mediator