Cindy Anke
Motto
"Expect the Unexpected"
Arbeitsschwerpunkt
- Positive Führung / PERMA Lead
- Teams positiv führen
- Teamentwicklung & Teamcoaching
- Aufbau von neuen Teams / Abteilungen
- Re- und Umstrukturierungen von Teams
- Systemisches Coaching von Führungskräften und Teams
- Führungskräftetrainings- und entwicklungen
- Neu als Führungskraft
- Begleitung von Change Prozessen
- Moderation und Begleitung von Strategie Workshops
- Kommunikationstrainings
Berufserfahrung
- Selbstständige Beraterin, Trainerin und Coach
- Über 15 Jahre Berufserfahrung in Marketing, Vertrieb und Organisations- und Personalentwicklung in mittelständischen Unternehmen
- Über 8 Jahre Führungskraft in Beratungs- und Produktionsunternehmen
Qualifizierung | Weiterbildungen
- Diplom-Kauffrau (Universität Trier)
- Zert. Systemischer Coach & Change Manager
- Zert. Train the Trainer (Präsenz & Online)
- Basic Agile Master
- Zert. Resilienz-Trainerin & Coach
- Hypnosystemische Interventionsstrategien
- Teamcoaching
Kenntnisse
- Change Beratung und Begleitung
- Teamentwicklung
- Coaching
- Teamcoaching
- Restrukutrierung von Teams
- Strategie-Workshop
- Leitbildentwicklung
- Kommunikation