Aggi Heinz
Motto
Veränderungen widerfahren uns. Was wir daraus machen — das wählen wir. Akzeptanz ist dabei nicht Resignation. Sie ist der Anfang.
Arbeitsschwerpunkt
- Begleitung von Führungskräften, die sich selbst, ihre Teams oder ihre Organisation durch komplexe Veränderungs- und Transformationsprozesse führen
- Stärkung der persönlichen Übergangskompetenz (Transitional Intelligence): Coaching in beruflichen und biografischen Schwellensituationen mit besonderem Fokus auf die Lebensmitte
- Führungskräfteentwicklung & Führungscoaching
- Coaching und Training für Frauen in Führung
- Teamentwicklung & Teamcoaching
- Macht & Führungswirkung, z. B. Entwicklung von Machtintelligenz
- Coaching von Top-Performern, die trotz Erfolg innerlich nicht ankommen, (Insecure Overachiever & Leistungsthemen)
Berufserfahrung
- Selbstständige Beraterin, Trainerin und Coach
- Change-Beraterin in der Begleitung von Organisationen in Veränderungsprozessen
- EAP-Beraterin und psychologische Beraterin
- Leiterin Führungskräfteentwicklung und Talent Management
- Leiterin Management Development und Personal
- Referentin für Personalentwicklung
Qualifizierung | Weiterbildungen
- Diplom-Psychologin, Universität Hamburg
- Professional Certified Coach (PCC), ICF
- TQ Certified Coach – Transitional Intelligence, Coaching.com/MEA
- BDP Senior Coach, Berufsverband Deutscher Psychologinnen und Psychologen (rezertifiziert 2024)
- Aktuell in Ausbildung zur Psychodrama-Leiterin
- Certified Organizational Coach, Solutions Academy
- Supervisionsausbildung